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| 求职编号 |
Q004717 |
人才姓名 |
请先登陆 |
| 意向职位 |
品质经理、工厂副总。 |
意向薪资 |
面谈 |
| 其他要求 |
有前景和意愿。 |
| 个 人 资 料 |
| 性 别 |
男 |
出生年月 |
1988-4 |
| 籍 贯 |
湖南张家界 |
居住地区 |
东莞大朗 |
| 学 历 |
大专 |
专 业 |
电子技术 |
| 联系电话 |
请先登陆 |
移动电话 |
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| 联系地址 |
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| 个 人 简 历 |
2009～2013_____東莞xxxx有限公司（台资）（生产笔记本腔体喇叭）擔任储干、QE、主管主要負責儀器校驗，QC人員培訓，写8D報告、5C、SQRC、PMP、MSA、SOP/SIP、 制程分析，以及协助品质科长完成客户稽核资料QPA、QSA等，协助SQE供應商稽核、完成客戶要求的周報、月報、年報、以及特殊改善報告、
2014.01~~2016_____xxxx有限公司（内资）（生产手机喇叭、笔记本喇叭、TV、麦拉）。担任品质经理。
1、主要负责品质稽查、客户稽核、内审主导、客诉处理返工、
2、原材料承认，工艺试做，零件承认，有较强动手能力，对喇叭分析改善及自动化生产工艺有独有方法、
3、 有管理分厂检验，2012年-13年全面负责分厂PMC、品质、生产、工程。熟练使用自动化设备，机械手、智能点胶机。4、对产出产能及品质现场管理有较丰富的检验，供应商辅导、管理、实验室跟进、QC人员调配、报告书写、预定品质计划、建立品质标准、完善品质生产工艺流程，品质考核、
5、APQP主导、P-FMEA主导等方面工作，ISO9001复查通过，可靠性试验、GP等试验的验证追踪，环保，IQC品质合约，QCC品质改善工程等项目，客户投诉处理，返工，内部有效沟通协助生产、要求生产、争取公司最大成果，
6、有和大公司客户长期沟通的技巧和关系，如 联想、华硕、HARMAN、爱普生、纬创、仁宝、联宝、小米、华为、JVC、索尼、惠普等客户有经常沟通处理异常的丰富经验。
2016.08~~至今_____歌尔股份（生产手机Speaker）主要工作：
1、负责vivo-oppo项目。
2、主要市场分析、竞品分析，客户端品质要求跟进，制程自动化稳定性评估、可靠性实验规范。
3、FMEA主导分析推进、新项目良率保证、QC及工程师管理日常工作开展（19质量工程师、85个QC）
4、良率提升、专项主导/协助推进40个以上、贡献RMB达百万以上。
5、统一公司战略部署、贯彻思想。
6、负责客户端产品异常分析，跟进改善，与客户沟通，新项目跟进，DOE验证，报告书写，客户维护
7、连续3年获奖OV客户端品质奖.
2017/12/26 12:39:05 |
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