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宁波利声音响器材有限公司 |
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招聘职位:检验员 招聘人数:3 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚 工作性质:全职 学历要求:初中以上 工作经验要求:半年以上工作经验 其他要求:
1.计算机基本操作熟练
2.有检验工作经验,适应加班
3.要回沟通,有责任心。!
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招聘职位:IE技术员 招聘人数:1 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚 工作性质:全职 学历要求:高中以上 工作经验要求:一年以上 其他要求:
1.从事过IE或PE工作,对电器产品有一定的了解;
2.熟练操作电脑,会制作标准的SOP;
3.对制程异常有解决方案,提高作业效率;
4.工时测算标准科学,能有效降低损耗时间;
5.会设计能提高生产效率的工治具优先考虑
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招聘职位:冲床装模工 招聘人数:1 信息状态:招聘结束 |
工作地点:余姚肖东 工作性质:全职 学历要求:初中以上 工作经验要求:一年以上 其他要求:男性
1.有多年的冲床装模工作经验,能看懂简单的CAD图纸;
2.工作认真、仔细、负责,重视*,重视产品质量;
3.能主动开展本职工作,有较好的自律性。
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招聘职位:电子工程师 招聘人数:2 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江省余姚市 工作性质:全职 学历要求:大专及以上 工作经验要求:5年以上 其他要求:有同行业的工作经验
1.5年以上相关舞台音响产品设计经验;
2.系统电子工程师,懂电子和电声结合;
3.专业功放,数字功放和开关电源,调音台,整套设备开发.熟悉现场生产工艺流程功放开发工作经验,对于电路布线规则和工艺要求精通;
4.会绘制单/双面板线路板,能根据具体要求设计符合规范的线路板;
5.工作细心负责,具有良好的沟通学习能力和团队协作能力,工作主动积极 。
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招聘职位:PCB抄板技术员 招聘人数:2 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚 工作性质:全职 学历要求:中专及以上 工作经验要求:1年以上 其他要求:电子专业毕业
1.中专及以上学历,应用电子等相关专业毕业;
2.熟练操作Protell 99se 、DXP或Altium Designer等PCB制图软件;
3.布线合理,会绘制单面、双面板等;
4.会使用仪器进行测试,有一定的线路板测试及维修经验;
5.公司提供良好的发展空间
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招聘职位:音响工程师 招聘人数:2 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚市区 工作性质:全职 学历要求:中专 工作经验要求:5年以上 其他要求:
1.熟练掌握了扬声器制作和测试,会操作LMS,CLIO
2.熟练制图软件来设计产品
3.熟悉PA塑料音箱和木制音响基本配置,懂系统
4.熟悉ERP流程和相关产品资源
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招聘职位:品管部经理 招聘人数:1 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚 工作性质:全职 学历要求:大专及以上 工作经验要求:8年以上相关行业 其他要求:
主要职责:
1.负责主持本部的*工作,组织并督促下属完成各项工作任务;
2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、研发等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;
3.负责组织质量检验标准,质量、计量管理制度的拟订、修改、检查、指导、协调、监督、控制及执行;
4.负责建立和完善产品质量保证体系。精通ISO9000、SA8000、六西格玛的质量体系的运行、监督、控制;
5.负责组织公司质量事故的处理。参与由于产品出厂引起质量异议、退货、索赔等质量事件的调查处理,及时提出处理意见向主管领导汇报。
岗位要求:
1、工作经验8年以上,其中管理工作经验5年以上,有丰富的电子产品类公司产品质量管理实践经验;
2、 有较强的综合协调能力、组织管理能力和执行能力;
3、坚持原则,廉洁奉公,有较强的工作责任感和事业心;
4、熟悉电子产品公司产品工艺流程,熟练掌握质量检验和管理知识,并能够给下属工作上的正确指导、合理监督。
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招聘职位:助理电子工程师 招聘人数:2 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江省余姚市 工作性质:全职 学历要求:中专及以上 工作经验要求:2年以上 其他要求:电子等相关专业毕业
1.中专及以上学历,电子或机电一体化专业毕业;
2.对功率放大器和音响类电子产品有一定的维修经验,能看懂PCB图纸,会使用示波器等设备;
3.工作认真负责,有上进心,服从安排,有良好的团队精神。
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招聘职位:物流部经理 招聘人数:1 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚 工作性质:全职 学历要求:大专及以上 工作经验要求:5年以上 其他要求:
1.有部门经理工作经验,熟悉采购、仓库、生产计划安排等物流工作内容;
2.抗压能力强,表达能力强,思路缜密、严谨;
3.工作认真负责,能积极主动开展本职工作,有良好的团队合作精神;
4.能熟练操作电脑,懂ERP、OA系统等软件;
5.有音响行业工作经验者优先考虑
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招聘职位:车间主任 招聘人数:2 信息状态:招聘结束 |
工作地点:浙江余姚 工作性质:全职 学历要求:高中或以上 工作经验要求:3年或以上PA音箱工作经验 其他要求:
1、3年以上电声车间主管工作经验;(必备)
2、熟悉音箱、喇叭、功放类产品的生产工艺,负责车间的生产安排,日常管理,班组长的培训与绩效考核,6S的监督管理工作,物料的追踪,异常的处理及追踪结果反馈。
3、善于与人沟通,性格独立,诚实守信,处事果断稳重,对工作认真负责,有强烈的原则性,领导能力强,能快速适应新团队。
4、有较强的现场管理能力和生产控制能力,对目视化管理有较强的理解和心得 。
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