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| 求职编号 |
Q005702 |
人才姓名 |
请先登陆 |
| 意向职位 |
技术总监，项目工程师 |
意向薪资 |
面议 |
| 其他要求 |
意向地区：深圳，东莞 |
| 个 人 资 料 |
| 性 别 |
男 |
出生年月 |
1972-7 |
| 籍 贯 |
广东翁源 |
居住地区 |
惠州市仲恺区 |
| 学 历 |
大专 |
专 业 |
涉外会计 |
| 联系电话 |
请先登陆 |
移动电话 |
请先登陆 |
| 联系地址 |
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| 个 人 简 历 |
姓名：王庭贵； 性别：男； 籍贯：广东； 出生年月：19720715
年龄： 48岁； 健康状况：良好； 身高：168cm； 体重：66kg；
学历：大专； 英语：一般； 计算机：良好；联系电话：13924603897
联系地址：惠州陈江金茂二期；电子邮箱：wtingui@aliyun.com
学习经历
学校名称 年限 专业 职务及奖励
翁源中学 1991.09~1993.07 高中 宣传委员
石油大学（华东） 1993.09~1995.07 涉外会计
个人主要工作经历
1. 1998-03～2000-07：深圳万科扬声器制造有限公司（电声行业，主要产品：电视机喇叭、MYLAR、传统喇叭）。职务：生产经理，从事工作：
1.）制定生产计划，并安排相关资源进行生产，对制程中出现的异常问题进行分析，并及时采取相应的解决措施；
2.）协助厂长制定各工序的标准产能，及完善产品质量记录；
3.）负责生产现场管理、5S的贯彻执行、人员培训，及计件工资的核算。
2.2000-08~2002-05：深圳悦韵音响设备有限公司（主要产品：家庭音响、低音炮、功放、舞台音响、专业舞台功放、低音炮音响等）。职务：副总经理，从事工作：
1.）全面负责工厂营运管理；
2.）协助总经理主持公司的中长期发展规划和年度经营计划的研究和制定；
3.）及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
4.）实施项目的计划、预算的控制、资源的统筹、质量的控制及生产进度的管理、每月出口货物的跟进；
5.）推动精益生产、严控物耗、工耗、降低制造成本、提高生产效率；
6.）日常管理事务：客户服务、新产品的设计打样、生产试产及生产计划和实施、PMC物流管理，品质、行政事务管理、机器设备仪器管理，组织、落实相应的专题会议；
7.）根据公司的实质特点：对生产运作进行同步改进，在木工车间、钉箱车间、贴车间、组装车间由计时工资实行计件工资，并制定一整套薪酬管理体系，颁布工价，编制订单的分配，员工的定岗定编等标准；完善中基层管理人员的绩效考核体系；
8.）完善ISO体系文件、公司组织架构、合理配置岗位人员、拟定岗位职责；
9.）妥善解决员工劳动争议及劳资关系，了解并掌握员工思想动态，解决员工的合理性建议及需求，保证员工思想稳定、整体管理队伍的稳定。
3. 2002-05～2006-03：深圳适科金华电子有限公司（耳机行业，主要产品：电脑耳机、耳麦、耳塞、无线耳机等）。职务：厂长，从事工作：
1.）注塑、吸塑、喷油、移印、线材、组装各生产车间产品加工过程的控制；
2.）纠正品质缺陷，督促生产工艺人员调整改进；
3.）参与新产品开发并负责确认初期样品；
4.）拟定人力资源开发计划，优化配置公司组织结构，及人事行政管理各项制度并予以全面实施；
5.）推动精益生产、严控物耗、工耗、降低制造成本、提高生产效率；
6.）完善质量管理体系，制定完成公司的生产工艺流程及相关的WI文件，合理配置岗位人员，拟定岗位职责和绩效考核（实行生产拉长、主管的生产提成制度）；
4.2006.04~2011.03：弘南科通信设备有限公司（电子行业，主要产品：蓝牙耳机,手机电池,对讲机,移动电源,蓝牙拨号器等,拥有欧立格，WE.COM两大品牌）。
职务：品质经理，从事工作：
1.）品质部内部品质异常处理；部门人员的管理和培训；
2.）原物料品质异常反馈及处理；供应商管理及绩效评估与考核；
3.）注塑、电池PACK、SMT、对讲机、蓝牙各项目的品质控制；
4.）月品质统计分析报告；
5.）稽核IQC、PQC、IPQC、FQC、OQC等日常工作；
6.）生产过程品质异常的项目改善；
7.）主持与五大项目的品质会议；
8.）建立、推行ISO9001质量管理体系、并持续保持体系运行的有效性；
9.）导入制程品质管理工具：QC七大手法、5M1E、8D分析报告等。
2011.3 - - 2017.10 深圳市嘉华利电子有限公司
担任职位：技术总监
工作描述：
1.）负责公司整体指标运作的统筹、规划、编制及生产系统的维护；
2.）公司总计划的制订及审核、各部门计划的监督、指引、及落实跟进；
3.）制定公司的新产品的研发规划、研发方案评估、研发项目的管理跟进；
4.）管理研发中心，负责项目开发进程的管控,新产品的方案评估，研发项目包括有耳塞、头戴式耳机、蓝牙耳机、蓝牙音响、降噪耳机、2.4G耳机、900MHz耳机、LYNC耳机、WI-FI耳机；
5.）管理产品中心，负责新产品报价、工艺和工时标准的制定，及生产流程的优化；
6.）管理品控中心，负责新产品各阶段（ES、EP、PP、MP）的质量验证、质量标准的制定，及各事业的质量控制体系的建立；熟练运用6S、SPC、CPK、新旧QC七大手法统计控制方法，ISO9001标准、TS16949、ROHS、REACH；
7.）管理各事业部，负责协调资材中心、产品中心、品控中心配合事业部的生产运作。
2017.11 - - 至今 深圳市汉科电子股分有限公司
担任职位：研发总监
工作描述：
1、2017年入职后，负责筹建新的音频产品线，全面负责音频产品的策划定位，及产品的开发管理工作；
2、负责电源产品、智能家居产品的研发管理；
3、负责公司项目中心工作，对产品成本进行管控，及供应链开发管理；
4、负责公司前端的管控流程的制定和优化；
5、负责新产品的量产导入支援。
个人职业经历
综合表述 1.）毕业后，进入电声电子相关制造业，先后在以上各企业任职，主要担任生产、品质管理、工厂运营职务；具有15年的企业管理职位经验；
2.）具备编制质量管理体系文件，建立，规范和完善质量体系运作的能力；
3.）具备组织、运营和策划的能力，积累丰富经验，熟悉公司基本营运，有良好的综合管理能力；
4.）掌握使用QC七大手法和常用统计分析技术方法（如质量功能展开QFD，矩阵图，对策表，过程能力分析，PDCA方法，4W1H，5M1E等等）；
5.）专业质量项目的运作和管理：先期产品质量策划和控制计划（APQP），产品质量过程评审，潜在实效模式及后果分析（FMEA），统计过程控制（SPC），测量系统分析（MSA），8D分析报告，QC工程图，纠正与预防措施，检验基准书等等；
6.）掌握国际质量管理体系标准ISO9001、TS16949以及验厂规范的基本内容；
7.）熟悉产品和生产工艺，重视全面质量管理；熟悉检验流程、规范，熟练掌握进料、制程、成品、出货检验的基本技能和方法；
8.）熟悉蓝牙、有线耳机、音响（含喇叭）、音圈、SMT、塑胶、喷油、丝/移印等制造企业的工艺流程及品质管控；
9.）对供应商、客户有关的质量问题及抱怨、投诉，具丰富的实战经验；
10.）良好的语言沟通和文字表达能力，为人正直，踏实勤恳，执着敬业，富有团队合作精神和创新意识，积极进取。
2021/3/27 17:18:07 |
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