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| 求职编号 |
Q002346 |
人才姓名 |
请先登陆 |
| 意向职位 |
厂长和主管 |
意向薪资 |
7K |
| 其他要求 |
每一个企业的发展都离不开人才，只有人才才能够给予公司美好的前途，同时公司也给予了人才实现能力的发展空间，个人独特的管理方法，能够组织好团队的精神，做好是个人的本分，丰富的管理经验，良好的沟通能力，产能和时间的预算，恰当的安排好每一个人员，浪费可耻是我个人宗旨，对于工作本人诚恳，吃得苦中苦方位人上人为目标，对工作有坚强的自信，尽心尽力对待工作，不管在多艰难和辛苦的环境中都能自我求上进和生存，以做事先做人为管理方案，个人还可以完美恰用计件方案，可以解决公司为产品成本偏高或许不好评估而烦恼，同时也可以让员工体会到付出多少就能得到多少的含义，希望贵公司能够欣赏我能力和为人，我愿意尽我所能希望能给公司带来更好的前途，能力在于行动。
备注：更擅长喇叭计件方案及方式 |
| 个 人 资 料 |
| 性 别 |
男 |
出生年月 |
1986-3 |
| 籍 贯 |
湘 |
居住地区 |
湘 岳阳市 平江县 |
| 学 历 |
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专 业 |
公司管理 |
| 联系电话 |
请先登陆 |
移动电话 |
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| 联系地址 |
深圳石岩41411) |
| 个 人 简 历 |
工作经历
工作时间 公司名称 主要生产 地址 职位
2006-02至2006-12良音电子 唛拉 深圳松岗 成品班长2007-03至2007-12海越电子 传统和唛拉 东莞塘厦 生产主管2008-05至2009-03海越电子 唛拉 深圳平湖 生产主管2009-04至2011-02天籁电子 唛拉音箱盒 深圳平湖 生产主管
2011-03至2012-11华信天悦 听筒及唛拉 深圳龙华 厂长
2013至2017-12 鸿音电子手机喇叭和腔体 厂长
2018到目前 海耀电子 经理
熟悉全自动设备比如自动粘膜机接线机磁路机等等设备
备注：最近5年所在公司都是已计件方式进行生产，计件可以更加全面的控制好生产成本，只会让生产更加透明度。每一个企业的发展都离不开人才，只有人才才能够给予公司带来美好的前途，同时公司也给予了人才实现能力的发展空间，个人有独特的管理方法，能够组织好人员的团队精神，激发出员工的潜能，尽心尽力工作，只求发展前途是个人原则及方向，丰富的管理经验，良好的沟通能力，产能和时间的预算，恰当的安排好每一个人员，浪费可耻是我个人宗旨，对于工作本人诚恳，吃得苦中苦方位人上人为目标，对工作有坚强的自信，不管在多艰难和辛苦的环境中都能自我求上进和生存，以做事先做人为管理方案，希望贵公司能够欣赏我能力和为人，我愿尽我所能希望能给贵公司带来更好的前途，能力在于行动。
2018/7/21 11:27:02 |
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网络实名：电声网 
通用网址：电声网
